【レポート】2018.8.24 自院採用力アップ塾シリーズ「効果的な学校訪問の基本と実践法」
先週金曜日に、四ツ谷のNursing cafeにて会員様向けの講座である自院採用力アップ塾シリーズ『効果的な学校訪問の基本と実践法』講座を開催しました。 今回も多数のお申込みをいただき、満員で開催することが出来ました。 ...
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終了【受付終了】9/5(水)開催☆診療報酬改定の先をゆく、未来志向の生き残る看護組織を作る
印刷用ＰＤＦ：【9.5東京開催】診療報酬改定の先をゆく、未来志向の生き残る看護組織を作る.pdf セミナー情報 基調講演 医療と介護のクロスロード 消える7対1と看護師の新たな役割 講師 国際医療福祉大学大学院 教授 武...
終了【受付終了】効果的な学校訪問の基本と実践法
【満員御礼】多数のご参加ありがとうございました。 次回は、10月19日（金）に『効果的な学校訪問の基本と実践法』をおこないます。 ぜひ、みなさまのご参加をお待ちしております。 印刷用PDF： 【8.24開催】効果的な学校...
topics参議院議員の石田昌宏先生と面談！
昨日は、看護師で参議院議員の石田昌宏先生と面談する機会をいただき、当会の想いを伝えてきました！ 石田議員も看護職の定着や人材紹介の在り方については以前から関心が高かったとのことで、会の活動や理念に共感いただき、また採用の...
topics【レポート】2018.6.22 自院採用力アップ塾シリーズ「効果的なインターンシップの基本と実践法」
本日、四ツ谷のNursing cafeにて会員様向けの講座である自院採用力アップ塾シリーズ『効果的なインターンシップの基本と実践法』講座を開催しました。 事前参加登録の時点で申し込みが多数あり、途中で申し込みを締め切るこ...
topics【レポート】2018.6.6 成果の｢でる｣採用活動と｢でない｣活動の差とは？
6/6（水）に㈱日本医療企画様のセミナールームにて弊会の５周年感謝企画『成果の｢でる｣採用活動と｢でない｣活動の差とは？』セミナーを開催しました。 当日はあいにくの雨にもかかわらず、50名を超える看護部長や事務長、採用に...
終了【受付終了】8/6(月)開催☆働き方改革を実現する人事・賃金戦略塾
働き方改革を実現する 人事・賃金戦略塾 ～職員の定着に配慮しつつ、経営面を意識した人事・賃金戦略を考える～ 【8.6開催】働き方改革を実現する 人事・賃金戦略塾.pdf 診療報酬のマイナス改定、地域の人口減少、若い職員の...
終了【受付終了】7/19(木)開催☆奥山美奈のコーチング道場
印刷用ＰＤＦ：【ご案内】奥山美奈のコーチング道場.pdf 奥山美奈のコーチング道場 ～コーチングの実践を見ながら学べる～ 奥山美奈が実際に目の前で参加者の方々のコーチングを行います。コーチングを実際に受けたいという方の参...
終了【受付終了】効果的なインターンシップの基本と実践法
本講座は、満員御礼となりました。たいへん恐れ入りますが、次回のご参加をお待ちしております。 印刷用PDF： 【ご案内】効果的なインターンシップの基本と実践法.pdf 講座情報 内容 ①インターンシップの目的を明確にする ...
終了【受付終了】【7/3(火)in札幌】低コストで看護師の採用を成功させるテクニックとは!?
印刷用ＰＤＦ：【7.3札幌開催】低コストで看護師の採用を成功させるテクニックとは.pdf セミナー情報 演題 たった12ヶ月で看護職など100人採用！！ 200床の倒産した病院を復活させた採用戦略のすべて ～人材紹介会社...
