【9.28/10.21開催】管理職に求められる対話型コミュニケーションの実践

□■ZOOMを使った同時接続によるオンライン講座です■□

~セルフ・カウンセリング®で見えてくる~
管理職に求められる 対話型コミュニケーションの実践

印刷用PDF:【ご案内】対話型コミュニケーションの実践.pdf

講座情報

講座1
セルフ・カウンセリング®で見えてくる
部下育成に必要な課題解決のための4ステップ
実施日時 2022年9月28日(水) 14:00~16:00
研修のねらい 「スタッフが指示した通りのことができない」
「スタッフの理解の得られる指導の方法が分からない」
「スタッフの感情的な言動への対応が難しい」
「経験豊富なスタッフへの指導が難しい」
「ひとりで悩みを抱えてメンタル不全になる」
このようなスタッフへの指導上の課題解決のヒントが得られる研修です。日頃対応が難しいと感じることをワークシートを使って書いて、グループで共有します。
日常で実践できる課題解決のための4つのステップを習得します。
内容 全員参加のワークショップ形式での研修です。(顔出し必須です。)

  • 欲求から部下育成のゴールをイメージする
  • 葛藤する欲求を書き出す練習
  • 相手の言動から、相手の内側にある課題(葛藤)を推察してみよう
  • 部下の現状を把握する
  • 課題と共通点を捉えて、能動的解決の方針を立てる
講座2
セルフ・カウンセリング®で見えてくる
部下育成のための対話型コミュニケーションの3か条
実施日時 2022年10月21日(金) 14:00~16:00
研修のねらい 今、チーム力の向上の重要要素として注目を集めている『心理的安全性』について解説しながら、部下育成にとって大切な【対話型コミュニケーション】を身につける研修です。
対話型コミュニケーションの実践によって、部下の個性を活かした育成が可能になります。ワークショップ形式で、集中して取り組みます。
内容 全員参加のワークショップ形式での研修です。(顔出し必須です。)

  • 自分は部下や職場担当者をどのように捉えている?
  • 価値概念のルーツを知る
  • 自分の価値概念と現在のコミュニケーションの関連を捉えよう
  • 押し付ける対話による課題を捉えよう
  • 対話型コミュニケーションを実践しよう

講師

特定非営利活動法人 セルフ・カウンセリング普及協会

【協会について】
セルフ・カウンセリング®の普及を通じて、一人ひとりが自分も相手も活かすよりよいコミュニケーションができるようになって、より豊かに生きていくことで、よりよい社会を創造することを目的に事業を展開しています。

【活用事例・実績】
セルフ・カウンセリング®は、大学では教育学及び心理学の講義として選択されていたほか、教育委員会主催研修、幼稚園、小中高等学校、看護師研修、企業内研修、昭和女子大学オープンカレッジ、朝日カルチャーセンターなどの大手カルチャーセンターや、NHK学園などの大手通信教育講座として、述べ10万人以上が学び、多岐にわたる分野で成果をあげてきました。

オンライン配信について

開催日時 【第1回】2022年9月28日(水) 14:00~16:00 締め切りました。
【第2回】2022年10月21日(金) 14:00~16:00
申込み締切 【第1回】2022年9月9日(金)
【第2回】2022年10月7日(金)
受講方法 Zoom
定員 各30名
※定員になり次第、受付を締切らせていただきます。お早めにお申込みください。
参加費 【2回セットのお申込みがお得!】
各1回:3,000円(税込)
2回セット:5,000円(税込)
※どちらか片方の受講もOKです。
※テキストを使用しますので、同一施設内に複数受講者がいらっしゃる場合でも、お一人様につき1 申し込みが必要です。
備考
  1. お申込後、ご請求書をメールにてPDFでお送りします。
  2. ご入金確認後、準備ができ次第セミナーのURLとパスワードをメールで送付いたします。
  3. 当日、時間になりましたら、URLをクリックしてパスワードを入れるだけで参加できます。

お申込みはこちら

セミナー盛況のうちに終了いたしました。 ご参加いただき誠にありがとうございました。